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Candidaturas encerradas

Analista de Cultura de Inovação Aberta Pleno

Descrição da vaga

VP Estratégia de Novos Negócios

Diretoria: Marketing Consumer Electronics

Local: São Paulo, com flexibilidade entre trabalho remoto (home office) e presencial na sede da Vivo - Brooklin Novo, São Paulo / SP.


A Wayra é o Fundo de Corporate Venture Capital da Vivo no Brasil e do grupo Telefônica no mundo. Nossa missão é investir e escalar startups com soluções de tecnologia capazes de alavancar os negócios e a estratégia da corporação. Criada em 2011, a Wayra opera em 9 países. Presente no país desde 2012, a Wayra Brasil já investiu em 88 startups e possui 25 empresas em seu portfólio atual, sendo que aproximadamente metade delas geram negócios com a Vivo.

 

Em 2022, a Vivo criou o Vivo Ventures, seu fundo de investimento em startups em estágio mais avançado, com foco em alavancar a estratégia de novos negócios da empresa e a entrada em novos mercados, e já investiu em 11 startups

 

Nosso time é composto por profissionais apaixonados por inovação e empreendedorismo, que têm profundo conhecimento do ecossistema e que seguem as melhores práticas internacionais, tornando a Wayra uma referência no ecossistema empreendedor.

 

Buscamos profissionais que estejam ávidos por aprendizado e que possam contribuir com sua bagagem de conhecimento e experiência de forma a nos apoiar nos processos e jornadas de inovação e empreendedorismo junto à Wayra/Vivo. Se você também se identifica com este propósito e quer se dedicar ao mundo das startups e capital de risco, esta é a oportunidade certa para você!

 

Responsabilidades e atribuições

  • Gerir e executar eventos internos que promovam a cultura da inovação e inovação aberta com startups, como por exemplo: Meet up de inovação (evento para apresentação de projetos de inovação que estão acontecendo na Vivo); Fala, Inovação! (podcast com nomes relevantes de mercado para falar de um tema quente de inovação) e Inova Vivo (evento durante a semana de inovação em Outubro)
  • Apoiar nas atividades e trazer sugestões para o programa de intraempreendedorismo e formação de embaixadores de inovação aberta na Vivo, o programa Shapers
  • Mapear e propor novas ações que provoquem o comportamento inovador no colaborador Vivo
  • Propor e implementar ações para apresentar a Wayra para colaboradores Vivo
  • Apoiar no levantamento de informações para prêmios de inovação, como por exemplo, Valor Inovação e 100 Open Corps
  • Escrever uma newsletter interna de inovação com as principais notícias do mês
  • Auxiliar no controle e acompanhamento de KPIs;
  • Contribuir na elaboração de apresentações e relatórios gerenciais.

Requisitos e qualificações

  • Comunicativo(a), com capacidade de interagir com diferentes áreas e hierarquias - alta capacidade de gerar conexões e desenvolver relacionamento
  • Interesse pelo universo da inovação, inovação aberta, startups e em buscar oportunidades que tornem a Vivo mais competitiva e ágil
  • Criatividade e curiosidade: interesse em conhecer a fundo o ecossistema empreendedor, novas tecnologias, modelos de negócio e startups
  • Positividade e empatia: bom humor, pensamento positivo em relação às atividades que realizará e os obstáculos que podem surgir
  • Proatividade e resiliência: ser executor "mão na massa" para garantir ações em um ambiente em constante evolução e com resiliência na busca pelos objetivos e metas
  • Desejável já ter trabalhado ou conhecer com certa propriedade sobre inovação aberta (conhecer pessoas, startups, hubs, VCs, como trabalham, as diferenças de realidades entre empresas grandes/consolidadas e startups, etc), bem como conceitos e metodologias de inovação.
  • Inglês desejável

Informações adicionais

Veja o que ofereceremos para você: 


Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.

• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!

• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;

• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira

• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida!

Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!


• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade

#VemPraVivo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental MAPA
  3. Etapa 3: Case
  4. Etapa 4: Avaliação Comportamental | PPA (Disc)
  5. Etapa 5: Entrevista com RH
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

  

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


#VemPraVivo