Analista Planejamento e Controle Sênior | Foco em Apresentações Executivas
Descrição da vaga
Vice-Presidência: VP CFO
Diretoria: Diretoria de Controle e Gestão
Local de Trabalho: Eco Berrini - SP
Responsabilidades e atribuições
- Apresentações Estratégicas: Criar apresentações institucionais e estratégicas para toda a Gerencia, partindo de alguns insights recebidos;
- Aprovação de Solicitações: Gerenciar o processo de aprovação de demandas (pleitos) por meio da ferramenta Service Now, garantindo o correto encaminhamento e acompanhamento de cada solicitação;
- Organização de Comitês: Agendar e coordenar as reuniões do Comitê de Despesas, assegurando a participação dos envolvidos e a pauta adequada;
- Análise Prévia: Realizar uma análise inicial das solicitações recebidas das áreas gestoras, avaliando sua aderência orçamentária e justificativas;
- Acompanhamento Completo: Monitorar todo o ciclo de vida das solicitações na ferramenta Service Now, do início ao fim (E2E);
- Justificativas Orçamentárias: Consolidar e organizar as justificativas dos eventuais desvios orçamentários da Gerência;
- Relatórios para a Alta Direção: Preparar relatórios executivos com os principais temas discutidos e aprovados, para apresentação à diretoria;
- Comunicação Clara: Resumir de forma objetiva e compreensível os pleitos, facilitando o entendimento de todos os envolvidos no processo;
- Documentação Oficial: Elaborar as atas das reuniões do Comitê de Despesas, registrando as decisões e encaminhamentos.
Requisitos e qualificações
- Superior Completo - Certificado Conclusão;
- Conhecimento avançado do pacote Microsoft ( Word, Excell e PPT );
- Habilidade de comunicação verbal e escrita;
- Habilidade em estruturar apresentações em PPT;
- Organização;
- Facilidade de relacionamento.
Informações adicionais
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Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Pré Seleção
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Teste Comportamental
- Etapa 5: Entrevista com RH
- Etapa 6: Avaliação PPA (DISC)
- Etapa 7: Entrevista com Gestor
- Etapa 8: Validação Interna
- Etapa 9: Contratação
SOBRE A VIVO
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Com a nossa Paixão Púrpura e seus norteadores - Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável - impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possiblidades.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
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