Médico(a) do Trabalho (Fortaleza)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Um ambiente de trabalho aberto, transparente e que inspire confiança e autodesenvolvimento. É de olho neste cenário que a área da vice-presidência de Pessoas da Telefônica desenvolve e implementa programas de engajamento e de valorização de colaboradores compatíveis com os valores, princípios e objetivos da empresa. Aqui o cuidado é justamente com o ciclo de vida do colaborador, afinal, ele precisa se sentir bem e ter um ambiente propício à inovação para desenvolver plenamente suas potencialidades. Quer ser colaborador?
Responsabilidades e atribuições
RESPONSABILIDADES:
- Atendimento médico assistencial e ocupacional no ambulatório da empresa aos colaboradores da unidade quando necessário;
- Realizar visita hospitalar quando necessário;
- Analisar resultado do check-up para acompanhamento da saúde dos executivos se necessário;
- Suporte técnico/médico a equipe médica dos ambulatórios;
- Responsável pelo PCMSO da sua regional;
- Dar suporte administrativo referente a área médica para área de Qualidade de Vida;
- Avaliação de laudo médico para liberação de auxilio doença;
- Avaliar laudo para enquadramento de PCD;
- Analise de relatórios na área de afastamento;
- Contestação para o INSS.
Requisitos e qualificações
- Formação: Medicina do Trabalho.
- Informática: Conhecimento basico em excel, power point, sistema SAP e SOC.
- Idiomas: Espanhol seria um diferencial, mas não exclui o candidato.
- Residencia fixa em Fortaleza - PR
- Disponibilidade de viagens
- Disponibilidade: 8 horas dia
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: TRIAGEM
- Etapa 3: ENTREVISTA RH
- Etapa 4: ENTREVISTA GESTOR
- Etapa 5: Contratação
SOBRE A VIVO
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Com a nossa Cultura Digital Colaborativa e seus norteadores - Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável - impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possiblidades.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
#VemPraVivo
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