Auditor(a) Sênior - Auditoria Interna | Data Analytics

Vice-Presidência: Chief Audit Officer

Diretoria: Dir. Auditoria Contínua e Gestão de Riscos

Local de Trabalho: Eco Berrini

É fundamental antecipar riscos. A área de Auditoria Interna contribui para identificar o que pode ser aprimorado nos processos da companhia e indicar soluções adequadas para agregar valor e gerar conhecimento. Através da auditoria contínua, uso de tecnologias, melhorias de processos, automação e digitalização, deve buscar soluções para tornar mais ágeis e precisas as auditorias realizadas.

• Implementar e sustentar KPIs de auditoria contínua para identificar e mitigar riscos em tempo real;
• Utilizar técnicas avançadas de análise de dados para identificar padrões, tendências e anomalias nos dados financeiros e operacionais da empresa;
• Criar e implementar modelos analíticos para prever riscos e oportunidades;
• Conduzir auditorias internas de maior complexidade conforme Plano Anual e conforme resultado do ciclo de auditoria contínua (KPIs), utilizando ferramentas de data analytics para aumentar a precisão e eficiência das auditorias;
• Elaborar e documentar o planejamento de cada auditoria com base na metodologia da área e executar o trabalho de campo;
• Contribuir com o planejamento dos trabalhos e executar auditorias, visando uma avaliação independente e construtiva dos processos das empresas do grupo Telefônica - de modo a agregar valor e contribuir na melhoria da eficácia e eficiência dos processos, controles e governança corporativa;
• Documentar os testes realizados, bem como o resultado dos mesmos.
• Apresentar às áreas auditadas os resultados obtidos e sugerir medidas para solução de pendências;
• Elaborar os relatórios de conclusão das auditorias;
• Orientar e treinar membros juniores da equipe de auditoria em técnicas de data analytics e melhores práticas.
• Zelar por toda documentação decorrente dos trabalhos de auditoria. 

• Formação Superior em Ciências Contábeis, Administração, Finanças, TI ou áreas correlatas será um diferencial;
• Habilidades de Programação: Capacidade de escrever scripts e programas para automatizar a coleta e análise de dados;
• Experiência em Big Data: Conhecimento em tecnologias de big data e experiência em trabalhar com grandes volumes de dados;
• Conhecimento em Ferramentas de Análise de Dados: Proficiência em ferramentas como Python, IDEA, ACL, Alteryx, SQL, e outras ferramentas de visualização e análise de dados (ETL);
• Atuação prévia em Auditoria (Interna ou Externa) e/ou áreas correlatas como Finanças, Contabilidade, Controle de Gestão, Controles Internos, Consultoria de Processos e Planejamento;
• Domínio em Microsoft Power Platform para criar aplicativos, automatizar fluxos de trabalho, analisar dados e criar sites (Power BI, Power Apps, Power Automate e Power Pages), além de outras ferramentas similares de Low Code;
• Domínio nas ferramentas do Microsoft Office: Excel, PowerPoint, Word, Outlook, Access e OneNote;
• Pro atividade, curiosidade, visão analítica e crítica e multidisciplinar;
• Excelente habilidade de comunicação e relacionamento.

Diferenciais:

• Vivência em Big Four;
• Experiência com SAP;
• Espanhol.

Veja o que ofereceremos* para você:

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• Ter flexibilidade de horário;

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#VemPraVivo

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Com a nossa Paixão Púrpura e seus norteadores - Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável - impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possiblidades.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.

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