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Candidaturas encerradas

Analista de Compliance Sênior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Vice-Presidência: Chief Compliance Office

Diretoria: Compliance e DPO

Local de Trabalho: São Paulo


Garantir a aderência regulatória e adequação às boas práticas da operação de PLDFT

Responsabilidades e atribuições

Principais atividades:

  • Criar e analisar relatórios e dashboards em ferramentas de BI para monitoramento de KPIs;
  • Coletar, processar e analisar grandes volumes de dados, transformando em insights para suporte à tomada de decisão;
  • Acompanhamento de projetos envolvendo implantação de sistemas para a área de compliance;
  • Elaboração de opiniões e análises de consultas com base em legislação especial e demais correlatas que versem sobre programa de integridade (Ex.: Lei Anticorrupção);
  • Avaliar e responder aos questionamentos das áreas de negócios relativos às rotinas previstas no Programa de Compliance da empresa e atendimento da legislação e da regulação aplicável (conflito de interesses, doações, presentes, brindes, cláusulas anticorrupção, etc);
  • Due Diligence de integridade e reputacional após mapeamento e classificação em matriz de risco dos parceiros e fornecedores de acordo com os critérios da empresa envolvendo: condução das pesquisas de integridade/reputacionais internas em ferramenta, análise de eventuais red flags identificados, aprofundamento de processos judiciais, confecção de follow up questions à empresa analisada e seus representantes legais, análise das respostas, confecção de relatório de Due Diligence com posicionamento da área de Compliance e conclusão do caso concreto.

Requisitos e qualificações

  • Habilidades analíticas, com capacidade para identificar padrões e tendências a partir de dados;
  • Experiência com ferramentas de dataviz para monitoramento de KPIs, como Power BI;
  • Experiência mínima de 3 anos e conhecimentos sólidos em Compliance em matéria de Integridade;
  • Cursos ou Pós-graduação em Compliance, Gestão de Riscos e Governança, Direito Penal e/ou Direito Administrativo;
  • Inglês e Espanhol nível mínimo intermediário.

Requisitos Comportamentais

Perfil investigativo e proativo, flexibilidade, autonomia, dinamismo, inovação e facilidade em estabelecer bons relacionamentos.

 

Desejável

Experiência em empresa de Telecomunicações/Tecnologia ou em empresa de segmento regulado.

 

Diferencial

  • Capacidade de desenvolver e manter processos de ETL, garantindo a qualidade e integridade dos dados;
  • Capacidade de programar em SQL;
  • Capacidade de atuar na automação de processos.

Informações adicionais

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.


• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!

• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;

• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira

• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade

#VemPraVivo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Testes Perfil Comportamental - MAPA
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Testes Perfil Comportamental - DISC
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

 

Com a nossa Cultura Digital Colaborativa e seus norteadores - Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável - impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possiblidades.

 

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


#VemPraVivo