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Analista Suporte Vendas Pleno | Exclusiva para Profissionais Negros

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Vice-Presidência: B2B

Diretoria: Desenvolvimento Comercial

Gerência: Digitalização e Indicadores

Local de Trabalho: Eco Berrini, SP

Responsabilidades e atribuições

Responsável por projetar, implementar, gerenciar e otimizar os bancos de dados da gerência, apoiando as iniciativas de automação e geração de indicadores estratégicos para o segmento.

O cargo em questão exige não somente um perfil analítico, mas também expertise em modelagem de dados, SQL, linguagens de programação e ferramentas de BI. Em resumo:

  • Implantação/manutenção de bando de dados (SQL Server/ MySQL / Oracle / Similares);
  • Desenvolvimento e implantação de scripts para ETL;
  • Desenvolvimento de modelos de dados para análise de negócio e geração de indicadores;
  • Coleta e análise de dados proveniente de diversas fontes (outros bancos, APIs, arquivos, dentre outros);
  • Criação de dashboards e relatórios para comunicação de insights aos stakeholders envolvidos;
  • Colaboração com demais clusters da área, visando alcançar objetivos estratégicos.

Requisitos e qualificações

  • Desejável Superior Completo;
  • Experiência comprovada como analista de banco de dados ou cargo similar;
  • Experiência em modelagem de dados, utilização de SQL (select, merge, join, procedures,...) e Msft PwrBI;
  • Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas;
  • Não mandatório, mas diferencial: Linguagens de programação (Python e/ou R-Script);
  • Não mandatório, mas diferencial: Experiência com extração de dados via dataloader SalesForce;
  • Não mandatório, mas diferencial: Experiência com tecnologias de big data (Hadoop, Spark, Kafka) e Cloud Computing;
  • Vontade em aprender novas soluções e inovar! Perfil pró-ativo!

Informações adicionais

Veja o que ofereceremos* para você:

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.

• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!

• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;

• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira

• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade

#VemPraVivo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Testes|Case
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Avaliação Comportamental | DISC
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.


#VemPraVivo



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