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Especialista Inovação e Desenvolvimento de Novos Negócios

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Vice-Presidência: Estratégia e Novos Negócios

Diretoria: Inovação e Novos Negócios

Local de Trabalho: São Paulo - SP | Eco Berrini

 

A Diretoria de Inovação e Novos Negócios é uma das áreas protagonistas da transformação digital da Vivo. Mapeamos e nos relacionamos com o mercado para desenvolvimento dos novos negócios da Vivo. São iniciativas inovadoras e de alto valor e impacto na estratégia da companhia, propondo um novo olhar para uma operadora de Telecomunicações. Quer pensar no futuro com a gente?

Responsabilidades e atribuições


·  Mapeamento (tanto interno como em mercado) de oportunidades de novos negócios;

·  Foresight: analise dos setores de interesse para acompanhamento de tendências e antecipação de oportunidades;

· Analisar os principais KPIs sobre a perspectiva de negócio e financeira.Atuar com diferentes áreas para (i) analisar e alinhar o desempenho dos novos negócios, (ii) investigar variações de performance versus o planejado; (iii) identificar alavancas e novas oportunidades; (iv) atuar junto às frentes de negócio para que as iniciativas necessárias sejam refletidas no OKRs

·  Construção de cenários de investimentos e testes de hipóteses;Avaliação de ativos e empresas, dando visibilidade à companhia do retorno estratégico que poderia ser gerado, além do valor dos benefícios financeiros aportados; 

·  Desenvolver a realizar análise de portfólio de negócios e start-up´s

·  Avaliação e negociação de oportunidades de alianças estratégicas, novos negócios e rentabilização de ativos que possibilitem a geração de valor à Companhia, estimando sua viabilidade estratégica e financeira;

·   Elaboração de plano de geração de valor para eventuais investimento em start-up´s, M&A´s ou alianças estratégicas

·   Desenvolver apresentações executivas embasando recomendações estratégicas e de novos negócios;

·   Liderar discussões complexas com equipe e áreas internas, executivos Vivo e parceiros;

·   Liderar projetos coordenando sua implantação e execução;

·  Desenvolver com diversas áreas da Companhia relações de parceria que contribuam ao alcance dos objetivos da área e dos projetos liderados. 

·  Elaboração de avaliações qualitativas e quantitativas, com foco na avaliação/valoração de oportunidades e mensuração de riscos;

Requisitos e qualificações

·  Experiência com processos de inovação (preferencialmente inovação aberta e estratégica)

·  Experiência com desenvolvimento de novos negócios ou produtos

· Experiência na avaliação de projetos envolvendo tomadas de decisões de investimento complexas e múltiplas variáveis do negócio (Marketing, Tecnologia, Regulatório, Finanças);

·  Experiência avançada em avaliações estratégicas de empresas e ativos, incluindo visão financeira (valuation);

·  Experiência com apresentações em Power Point que requeiram habilidades de comunicação executiva com poder de persuasão e inquestionável qualidade;

·  Experiência com gestão de projetos;

·  Inglês e espanhol avançados.

 

Requisitos e qualificações desejáveis

·  Experiência com Mercado, na parte de desenvolvimento de negócios e avaliação de resultado e indicadores de negócios

·  Superior Completo, preferencialmente em Administração, Engenharia, Economia ou Marketing;

 

Perfil (soft skills)

·   Forte capacidade analítica para gerenciar e avaliar dados complexos, identificando alavancas e novas oportunidades.

·  Forte senso crítico, com capacidade de estruturação de problemas e proposição de soluções/recomendações; boa visão de negócios

·  Boa capacidade de gestão de demandas sob pressão de prazos;

·  Capacidade de organização e gestão dos times envolvidos;

·   Boas capacidades de comunicação, relacionamento e negociação;

·   Criatividade para avaliação e solução de problema

·   Proatividade, iniciativa e compromisso com o resultado.

·   Bom relacionamento com mercado 

Informações adicionais

Veja o que ofereceremos* para você:

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.

 

• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!

• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;

• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países!

 

#VivoMinhaCarreira

• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade

 

#VemPraVivo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré Seleção
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.


#VemPraVivo



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