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Analista Cyber Security Sênior (Pentest)

Job type: Effective

Work model: Remote

Also for PwD

Job description

Estamos expandindo o time de Segurança Digital, com o objetivo de homogeneizar as capacidades de antecipação, prevenção, detecção e resposta na Telefônica/Vivo/Terra, em um clima de colaboração, aplicando metodologias ágeis e com tecnologia de ponta. Imagine tudo isso baseado em uma cultura dinâmica de infraestrutura, aplicações, serviços e segurança em múltiplas camadas. Temos um ambiente onde a segurança é pensada e planejada desde a concepção inicial de arquitetura dos serviços e produtos, passando pelo design, construção, instalação e manutenção e, nesta vaga, você participará ativamente deste desafio fazendo parte da equipe de Red Team dentro da Gerência Sr. de Segurança Ofensiva.

Responsibilities and assignments

  • Realizar revisões de arquitetura e desenho junto às equipes de SecDevOps;
  • Realizar testes de invasão nas esteiras de desenvolvimento em aplicações web, APIs/webservices, aplicações móveis;
  • Auxiliar as equipes de SecDevOps na correção/mitigação de vulnerabilidades e no estabelecimento de controles de segurança;
  • Planejar e executar testes de invasão nos ativos e sistemas internos e externos (infraestrutura, cloud, containers, aplicações web, móveis e APIs/webservices);
  • Auxiliar as equipes de infraestrutura na hardenização de servidores, sistemas operacionais, serviços e frameworks de aplicações;
  • Participar ativamente das tratativas de incidentes junto às equipes do CSIRT por meio da investigação e reprodução das ameaças, além de auxiliar na correção/mitigação das vulnerabilidades identificas;
  • Auxiliar e interagir com as equipes de Threat Intel;
  • Planejar e executar exercícios de Red Team contando com insumos das equipes de Threat Intel e com envolvimento das equipes de Blue Team a fim exercitar e validar as habilidades de prevenção, detecção, reposta e recuperar a fim de aprimorá-las;
  • Propor novas soluções de segurança com base em novas tendências e tecnologias de mercado;
  • Realizar PoC de novas tecnologias e ferramentas para melhoria dos processos da área;
  • Implantar e operar ferramentas que suportem a operação da área de Segurança Ofensiva, tais como ferramentas de gestão de vulnerabilidades baseadas em risco, de assessment de vulnerabilidades, breach and attack simulation, entre outras;
  • Elaboração de relatório e apresentações técnicas e gerenciais.

Requirements and qualifications

Soft skills

  • Tenha sede por conhecimento;
  • Trabalhe bem em equipe e tenha espírito colaborativo;
  • Tenha atitudes proativas;
  • Seja comprometido com suas atividades, entregas e equipe;
  • Tenha senso de ownership e capacidade de tomada de decisão;
  • Seja orientado a resultados;
  • Consiga desempenhar seu papel com autonomia;
  • Seja autodidata, curioso, criativo, hands-on e hacker-minded.

Hard skills

  • Experiência com planejamento e execução de exercícios de Red Team aplicando frameworks MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain e Unified Kill Chain;
  • Experiência em testes de invasão de redes, aplicações web, móveis, APIs/webservices usando metodologias como OWASP Testing Guide, OWASP Mobile Security Testing Guide, PTES, OSSTMM e NIST800-15;
  • Experiência sobre segurança e teste de invasão em ambiente de nuvem, tal como AWS, Azure, Google Cloud Platform;
  • Experiência em desenho e administração de soluções de segurança tais como WAF, Firewall, IDS/IPS, SIEM, antivírus, antimalware, EDR, DLP, cofre de senhas, entre outros;
  • Conhecimento sobre soluções de autenticação Single-Sign-On e padrões de federação como ADFS, Azure AD, SAML, OAuth2, OpenID Connect;
  • Conhecimento e experiência sobre arquitetura de software e microserviços, containers e kubernetes;
  • Conhecimento sobre SecDevOps, ferramentas SAST, DAST, metodologias e frameworks de desenvolvimento seguro, tais como OpenSAMM, BSIMM e Microsoft SDL, desenho e arquitetura de sistemas seguros e modelagem de ameaças usando STRIDE;
  • Conhecimento em linguagens de programação e desenvolvimento de scripts, como por exemplo C/C++, Python, Shellscript, Powershell, Perl, Ruby, Java, Go, NodeJs, Javascript e Swift;
  • Desejável conhecimento sobre visualização de dados, mineração de dados, analytcs e machine learning;
  • Conhecimento de metodologias e frameworks de segurança tais como ISO 27001/27002, NIST CSF, CIS 20, ISF Healthcheck, PCI DSS, entre outras;
  • Experiência em redes, segurança de redes e criptografia aplicada;
  • Experiência com metodologia ágil;
  • Boa capacidade de leitura, interpretação e tradução de textos em inglês;
  • Excelente comunicação escrita e verbal;
  • Elaboração e confecção de relatórios técnicos e gerenciais.

Formação

  • Desejável formação em áreas de tecnologia da informação ou correlatas (eg. Engenharia de Computação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Processamento de Dados, Segurança da Informação, Redes, etc);
  • Desejável pós-graduação em áreas de tecnologia ou segurança da informação;
  • Desejável certificações em segurança da informação tais como OSCP, OSCE, OSWE, SANS GIAC, CEH, DCPT, CompTIA, entre outras.

Additional information

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  2. Step 2: Pré Seleção
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  4. Step 4: Entrevista com RH
  5. Step 5: Entrevista com Gestor
  6. Step 6: Proposta
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SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.


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