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Candidaturas encerradas

Consultor(a) de Assuntos Regulatórios

Descrição da vaga

A Diretoria de Acompanhamento Regulatório da Vivo atua na interface entre as áreas internas e a Anatel, contribuindo diretamente para a viabilização de soluções inovadoras e sustentáveis.

Em um ambiente dinâmico e altamente regulado, o time torna-se peça fundamental na análise da evolução da regulamentação, antecipação de riscos e oportunidades, bem como traduzir requisitos regulatórios em direcionadores claros para o negócio.

Mais do que garantir conformidade, a área impulsiona a companhia a atuar de forma estratégica diante dos desafios regulatórios, apoiando o desenvolvimento de produtos, serviços e iniciativas que gerem valor para clientes, sociedade e mercado.

O resultado é uma atuação cada vez mais integrada, orientada por dados e voltada a decisões estratégicas, fortalecendo o posicionamento da Vivo como referência em inovação, experiência do cliente e relacionamento com o regulador.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições

·        Liderar a internalização de projetos regulatórios

·        Conduzir fóruns executivos e grupos de trabalho para acompanhamento das entregas e tomada de decisão

·        Garantir alinhamento entre objetivos regulatórios, arquitetura tecnológica, processos operacionais e estratégia corporativa.

·        Monitorar indicadores de progresso, riscos, custos e impactos associados aos projetos regulatórios

·        Construir soluções em conjunto com as áreas de Redes, TI, Segurança Digital, Engenharia, Operações, Produtos e Negócios

·        Construir consenso entre áreas com interesses distintos, buscando soluções equilibradas para a companhia

·        Avaliar e mitigar riscos regulatórios e reputacionais, propondo alternativas viáveis para a implementação de ofertas, produtos, serviços e projetos

·        Representar a empresa em grupos de trabalhos externos e internos, com participação das agências reguladoras e prestadoras do segmento de telecomunicações

·        Acompanhar e interpretar a evolução regulatória, antecipando impactos para a empresa

·        Auxiliar na definição de posicionamentos em temas estratégicos do setor

Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações

·      Ensino superior completo, preferencialmente em Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.

·      Experiência na condução de projetos, incluindo conhecimentos gerais na aplicação de metodologias, modelagem, monitoramento e acompanhamento.

·      Desejável experiência em sistemas de Rede e/ou Tecnologia da Informação

·      Experiência em regulamentação de telecomunicações, especialmente em temas relacionados à Anatel.

·      Desejável conhecimento da legislação aplicável às telecomunicações, incluindo LGT, CDC e regulamentação da Anatel e da Ancine, como RGC, RQUAL e RGST.

·      Domínio avançado de Excel, PowerPoint, Project, Power BI, bem como familiaridade com ferramentas de inteligência artificial generativa, especialmente Copilot, aplicadas à produtividade, análise de informações e elaboração de materiais executivos.

·      Comunicação clara, inclusive com a alta liderança.

·      Pensamento analítico, habilidade com cálculos e visão sistêmica da empresa.

·      Capacidade de influência sem autoridade formal, com habilidade de negociação e articulação com múltiplos stakeholders.

·      Organização e capacidade de priorização em ambiente com alto volume de demandas simultâneas.

·      Elaboração de apresentações executivas e report dos projetos

Informações adicionais

Veja o que ofereceremos para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! • Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê • Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility • Ter flexibilidade de horário; • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo Importante: A única forma de participar de processos seletivos da Vivo é por meio das páginas da empresa na plataforma Gupy https://vivo.gupy.io e não há pagamento de taxa de participação ou contratação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Avaliação comportamental MAPA
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Avaliação comportamental PPA (DISC)
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Sobre a Vivo

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.

Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:

  1. "O tempo do cliente é agora": resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
  2. "Gente é a nossa melhor tecnologia": tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
  3. "Ser curioso pega bem": age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
  4. "Dá para ser mais simples": vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
  5. "Resultado é comigo": assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

  

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


#VemPraVivo