Analista Projetos Sr | Exclusiva para Pessoas Pretas e Pardas
Descrição da vaga
Vice Presidência: Comunicação e Sustentabilidade
Diretoria: Fundação Telefônica
Local de Trabalho: Eco Berrini / SP
A Fundação Telefônica Vivo, braço de responsabilidade social do Grupo Telefônica Vivo, atua há 26 anos em projetos de educação e voluntariado para estudantes e educadores, apostando na inovação educativa e tecnologias digitais, a fim de contribuir com o desenvolvimento da sociedade e a melhoria da qualidade da educação pública brasileira.
Estamos em busca de um(a) profissional dinâmico(a) e inovador(a) com experiência em implementação de projetos junto a redes públicas de educação para fazer parte da equipe e contribuir com o desenvolvimento de competências digitais de educadores e com a adoção qualificada de tecnologias digitais nos currículos das escolas públicas.
A vaga se destina a uma pessoa analista Sênior de Projetos Educacionais, para atuar na Vice Presidência de Comunicação e Sustentabilidade, na Diretoria da Fundação Telefônica VIVO, no âmbito da implementação de projetos educacionais com foco no desenvolvimento de competências digitais e uso de tecnologias em professores e estudantes de redes públicas de educação.
O objetivo dessa vaga é alocar uma pessoa profissional para atuar , essencialmente na frente de Empregabilidade, no Programa Pense Grande Tech, na gerência de Educação Profissional e Empregabilidade.
Responsabilidades e atribuições
- Contribuir com a estruturação de programas de educação profissional na área de tecnologia, com foco no desenvolvimento de competências digitais de professores e estudantes do ensino médio de escolas públicas, formação para o trabalho e inclusão produtiva;
- Implementar estratégias de articulação e execução do programa, com foco no desenvolvimento de jovens, junto a parceiros, fornecedores, setor produtivo e Secretarias de Educação;
- Dar suporte técnico às redes de ensino, para garantir a implementação qualificada de programas;
- Mobilizar pontos focais em diferentes redes estaduais de educação para garantir a execução de programa e o alcance das metas acordadas;
- Elaborar relatórios sobre os projetos implementados;
- Fazer gestão de parceiros envolvidos na implementação dos programas;
- Liderar reuniões de implementação junto às redes de ensino e parceiros dos programas;
- Ser ponto focal e responsável pela execução das ações de empregabilidade, em programas da FTV.
Requisitos e qualificações
- Formação em Licenciaturas, Gestão Pública ou áreas correlatas;
- Facilidade para se relacionar com diferentes stakeholders;
- Organização, atenção aos detalhes;
- Abertura para trabalhar em equipe;
- Agilidade para reorganizar estratégias e ações quando necessário;
- Experiência com implementação de projetos educacionais;
- Conhecimento de Educação Profissional e Tecnológica;
- Superior Completo nas áreas de Educação, Tecnologia, Gestão Pública ou áreas correlatas será um diferencial;
- Disponibilidade para viagens previamente agendadas.
Desejável/diferenciais
- Experiência de trabalho na área de tecnologia;
- Experiência com projetos de formação docente;
- Compreensão do idioma espanhol.
Informações adicionais
Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.
• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!
• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!
• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;
• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility
• Ter flexibilidade de horário;
• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.
• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira
• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!
• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!
#VivoDiversidade #VemPraVivo
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Avaliação comportamental MAPA
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Avaliação técnica (Case)
- Etapa 6: Avaliação comportamental PPA (DISC)
- Etapa 7: Entrevista com Gestor
- Etapa 8: Proposta
- Etapa 9: Contratação
Sobre a Vivo
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.
Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:
- "O tempo do cliente é agora": resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
- "Gente é a nossa melhor tecnologia": tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
- "Ser curioso pega bem": age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
- "Dá para ser mais simples": vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
- "Resultado é comigo": assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
#VemPraVivo
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