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Especialista de Sistemas - SAP BTP

Descrição da vaga

A Telefônica Brasil (Vivo) está conduzindo um programa estratégico de modernização da folha de pagamento, com a migração do SAP ECC PY para o SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP), incluindo integração com SAP EC, HCM PA/OM, TIME, GT, VIBE, SST e sistemas legados. O projeto será conduzido em arquitetura greenfield, com forte ênfase em integração sistêmica, automação e governança multiempresa.

Responsabilidades e atribuições

Atuar como especialista técnico em SAP BTP (Business Technology Platform), com foco em: 

Integrações entre SAP EC, ECP, HCM, GT, VIBE e sistemas legados. 

Orquestração de integrações via SAP Integration Suite (CPI).

Apoiar a construção dos artefatos arquiteturais. 

Garantir conformidade com os requisitos de segurança, arquitetura corporativa e padrões de integração da Telefônica.

Participar das fases Prepare, Explore, Realize e Deploy, com foco técnico em integrações e infraestrutura.

Apoiar testes integrados, homologações e cutover técnico.

Atuar como multiplicador de conhecimento em SAP BTP.

Requisitos e qualificações

Superior Completo - - Diferencial

Pós Graduação -Diferencial

Experiência comprovada em projetos SAP BTP, sendo responsável principal pela construção dos artefatos técnicos de integração, especialmente com SAP Integration Suite (CPI).

Conhecimento em SAP SuccessFactors, SAP ECP, SAP HCM, SAP EC.

Certificações SAP BTP e SAP Integration Suite.


Perfil Desejado

 

Capacidade de atuar em ambientes complexos e multiempresa.

Boa comunicação e habilidade para trabalhar em times multidisciplinares.

Proatividade na identificação de riscos técnicos e proposição de soluções.

 

Diferenciais

 

Experiência anterior em projetos de migração SAP HCM → ECP.

Participação em projetos com uso de Inteligência Artificial aplicada a processos de folha.

Conhecimento em arquitetura híbrida (cloud + on-premise).

Informações adicionais

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. · Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; · Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! · Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! · Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; · Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; · Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; · Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; · Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê · Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility · Ter flexibilidade de horário; · Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; · Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; · Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. · Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira · Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Teste I Mapa
  4. Etapa 4: Entrevista com RH e Gestor
  5. Etapa 5: Avaliação Comportamental | PPA (Disc)
  6. Etapa 6: Case
  7. Etapa 7: Entrevista com Gestor
  8. Etapa 8: Entrevista com Diretor
  9. Etapa 9: Proposta
  10. Etapa 10: Contratação

Sobre a Vivo

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.

Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:

  1. "O tempo do cliente é agora": resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
  2. "Gente é a nossa melhor tecnologia": tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
  3. "Ser curioso pega bem": age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
  4. "Dá pra ser mais simples": vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
  5. "Resultado é comigo": assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

  

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


#VemPraVivo