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Candidaturas encerradas

Consultor(a) Analytics

Descrição da vaga

Gerência Security Intelligence faz parte da Chief Security Office, buscando assegurar o cumprimento de segurança corporativa, elevar nível de eficiência e melhorar experiência do cliente, através da Gestão de Continuidade do Negócio, Inteligência Analítica (Analytics) e Investigações Corporativas, desenvolvendo planos de trabalho e soluções que busquem reduzir e mitigar riscos financeiros, danos à imagem, reputação, delitos digitais, contra ao patrimônio.


O Profissional responsável pelo desenvolvimento dos modelos estatísticos e análise avançadas de riscos e prevenção a fraudes.


Atuará nas etapas de ingestão, transformação de dados com ferramentas de Bigdata (SAS, SQL, Hive, Spark..), modelagem analítica (Machine Learning Python), aumentando a assertividade das regras existentes e identificar novos comportamentos, utilizando técnicas de insights e análise exploratória (Power BI, Python..)


Conduzirá estudos analítico, além de liderar temas técnicos de projetos com foco em Machine Learning, novas regras, modelo preditivo, novas camadas de segurança e demais frentes com áreas internas

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável pelo desenvolvimento de modelos estatítiscos e análises avançadas como segmentação, Clusterizações comportamentais, Score de Riscos, atendendendo todas as área de negócio da empresa (B2C, B2B, Vivo Money, Atendimento, Finanças, Jurídico, Engenharia..) 
  • Realizar Extração, Importação, Transformação dos dados
  • Desenvolver e melhorar assertividade dos algoritimos de machine learning
  • Realizar estudo de comportamento e perfil visando identificar novos cenários de risco e prevenção
  • Criar e revisar regras anti-fraude mantendo alto índice de assertividade
  • Validar e mensurar indicadores de modelos preditivos e acompanhamento de KPIs de performance
  • Atuar em SQUAD's na frente de Segurança Corporativa e demais área de negócio
  • Elaborar apresentações dos estudos para áreas de negócio 
  • Orientar tecnicamente outros profissionais da equipe 
  • Identificar oportunidades de melhoria nos processos/regras

Requisitos e qualificações

  • Superior completo em Estatística, Matemática e/ou áreas correlatas;
  • Experiência em desenvolvimento de modelos estatísticos com uso de técnicas como Regressão Logística, Árvore de Decisão, Redes Neurais (Machine Learning e Deep Learning), Cluster Analysis, entre outras;
  • Conhecimento e experiência comprovada em Python e Machine Learning;
  • Alta proficiência em processamento de dados utilizando linguagem SQL e teradata;
  • Competência no uso de Softwares analíticos, preferencialmente SAS (Guide e Miner);
  • Linguagem Hive e Spark;
  • Domínio MS Office;
  • Perfil analítico avançado com capacidade de diagnosticar problemas;
  • Postura colaborativa e proativa para diagnosticar problemas e propor melhorias;
  • Boa comunicação e flexibilidade para gerenciamento de projetos / prazos;
  • Dinamismo para entrega de resultados com qualidade e comprometimento de prazos;
  • Experiência em processos anti-fraude, mercado Telecom ou Setor Financeiro;

  • Pós-Graduação (desejável)
  • Inglês (imprescindível

Informações adicionais

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores! Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. Veja o que ofereceremos* para você:


• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxilio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;.

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!.

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! O 4,5G da Vivo é até 10 vezes mais rápido!.

• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;.

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;.

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;.

• Tem filhos? Terá direito a um subsidio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;.

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê.

• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility.

• Ter flexibilidade de horário;.

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;.

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;.

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online..

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira.

• E tem muito mais! Mas, você tem que se candidatar para saber....

*De acordo com a política de elegibilidade determinada pela empresa.


#VEMPRAVIVO

Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Pré Seleção
  4. Etapa 4: Testes|Case
  5. Etapa 5: Entrevista com RH
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

 

Com a nossa Paixão Púrpura e seus norteadores - Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável - impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possiblidades.

 

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


#VemPraVivo