Consultor(a) SAM (Software Asset Management) - Licenças SW
Efetivo
Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Diretoria: Diretoria de Planejamento Estratégico e Governança de TI
Vice-Presidência: Chief Information Office
Local de Trabalho: Eco Berrini - SP
Objetivo
Identificar oportunidades de melhoria em licenciamento de SW e garantir o uso eficiente das licenças.
Responsabilidades e atribuições
- O Consultor de SAM (Software Asset Management) é responsável por uma carteira de SW, onde deve ser o ponto focal para temas de licenciamento.
- Sempre buscar o uso eficiente, reduzindo o custo e risco.
- Centralizar as demandas de auditorias.
- Ser um parceiro das áreas técnicas em buscas de oportunidades e melhorias.
Requisitos e qualificações
- Experiência em áreas de SAM (Software Asset Management) ou áreas de auditoria (de preferência especializada em auditoria de licenças);
- Excel avançado (tabelas dinâmicas, fórmulas complexas, capacidade de estruturar as informações);
- Raciocínio lógico;
- Capacidade de construir apresentações executivas e apresentá-las;
- Facilidade em se comunicar com a alta direção;
- Habilidade para liderar temas de alta complexidade;
- Postura de crescimento profissional: curioso(a), aberto(a), inconformado com o status quo e habilidade para trabalhar em ambiente VUCA;
- Formação acadêmica;
- Inglês e Espanhol avançados;
- Conhecimento em gestão financeira é um Plus.
SOBRE A VIVO
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
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