Especialista de Performance e Capacidade de Sistemas
Descrição da vaga
Vice Presidência TI
Dir. Projetos suporte e Infraestrutura
Local de Trabalho: São Paulo - SP | VIVO > SP CHUCRI ZAIDAN
Responsabilidades e atribuições
- Definir estratégias e buscar alternativas tecnológicas de ponta para os serviços de performance oferecendo alternativas mais eficientes em relação aos processos existentes, buscando melhoria contínua.
 - Atuar como front / tech lead juntos as áreas de negócio / clientes dos serviços de TI, atuando como facilitador das estratégias de negócio;
 - Assegurar o pleno funcionamento dos serviços de TI, provendo capacidade e performance das tecnologias suportadas por infraestrutura que sustentam e viabilizam o negócio;
 - Entender os projetos e estimar seus impactos em infraestrutura apoiando na transformação em Cloud. Atuar como um facilitador aos projetos de negócio viabilizando a aferição da performance dos sistemas, propondo otimizações e conduzindo as Estratégias de Testes de Desempenho.
 - Especificar as melhores soluções e metodologia para serviços de performance e soluções de infraestrutura, seguindo as práticas de mercado e definições estratégicas da empresa;
 - Conduzir a identificação e aferição da capacidade e performance dos serviços de TI com base no planejamento estratégico e expectativas do negócio da empresa;
 - Planejar e conduzir a execução de testes de desempenho (Stress Test) nos serviços de TI visando identificar limitantes e propor, direcionar e conduzir otimizações visando a garantia da performance dos serviços;
 - Direcionar a aquisição de infraestrutura e gestão dos contratos de infraestrutura e serviços necessários a sustentação dos serviços de TI;
 - Apoiar a estratégia de Transformação Digital da empresa;
 
Requisitos e qualificações
- Formação superior na área de computação (Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistema da Informação etc.), exatas ou áreas correlatas;
 - Desejável certificações em Cloud em plataformas (Azure, GCP e OCI) e conhecimento e experiência em soluções e arquitetura de ambientes em Cloud;
 - Experiência e aplicação prática da Arquitetura de Microserviços e ambientes Cloud (pública e privada);
 - Experiência de arquitetura de TI - Mapeando a arquitetura corporativa e os processos de negócios;
 - Extensa experiência em Capacity Planning e/ou Performance Tunning;
 - Análise de performance/troubleshooting em ambientes;
 - Atuação previa em Testes de Desempenho (Stress Test) em ambientes produtivos usando Load Runner / Jmeter;
 - Experiência com SRE e Observability (Dynatrace/App Dynamics, Zabix, ELK, Splunk, Grafana, Prometeus e correlatos)
 
- Diferenciais: Experiência e conhecimento em:
 - Conhecimentos em Sistemas Operacionais Linux, Solaris, AIX e Windows Server;
 - Otimização de desempenho de bancos e/ou middleware (Performance Tunning);
 - Conhecimento de arquitetura de infraestrutura de ambientes BigData (Hadoop);
 - Conhecimentos em containers, microsserviços e orquestração (Docker, Kubernetes, REDIS entre outros)
 - API Gateway
 - Integração (SOA, Weblogic)
 - Bancos de Dados Oracle
 - Banco de Dados My-SQL / NOSQL (ELK Stack / CASSANDRA / Mariadb / MongoDB)
 - Oracle Golden Gate / OGG for KAFKA
 - Microsserviços (Kubernetes / ISTIO / NGINX / REDIS)
 - BIGDATA / Hadoop / Apache Kafka / NIFI
 - Experiência com arquitetura de Storage (Huwaei / EMC)
 
- Inglês Intermediário;
 - Comunicação clara e assertiva;
 - Habilidade de negociação;
 - Disposição para trabalho em equipe;
 - Empatia / Ownership / Protagonismo;
 - Facilitador dentro da estrutura;
 
Informações adicionais
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#VivoDiversidade #VemPraVivo
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
 - Etapa 2: Pré Seleção
 - Etapa 3: Triagem
 - Etapa 4: Entrevista com RH
 - Etapa 5: Entrevista com Gestor
 - Etapa 6: Proposta
 - Etapa 7: Contratação
 
Sobre a Vivo
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.
Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:
- "O tempo do cliente é agora": resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
 - "Gente é a nossa melhor tecnologia": tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
 - "Ser curioso pega bem": age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
 - "Dá pra ser mais simples": vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
 - "Resultado é comigo": assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.
 
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
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