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Analista de Projetos Estratégico de Negócio Pleno - (Exclusiva para Pessoas Negras)

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Accessibility IconOpportunity also for people with disabilities

Job description

Vice-Presidência: Estratégia e Novos Negócios

Diretoria: Projetos Estratégicos

Local de Trabalho: São Paulo


Pensar no futuro é uma das competências que sustentam esta área. Elaboramos todo o planejamento estratégico da empresa e acompanhamos o desenvolvimento de ações e projetos para que a gente chegue cada vez mais perto de ser uma Onlife Telco.


Por aqui, avaliamos e conduzimos projetos de alto valor e impacto na estratégia da companhia, propondo iniciativas inovadoras. Quer pensar no futuro com a gente?


Então, temos o lugar certo para você. Venha desenvolver a função de Consultor de Projetos e Programas na Diretoria de Projetos Estratégicos sendo responsável pela gestão de projetos e programas de diferentes áreas de negócio incluindo temas de Estratégia, Engenharia, Atendimento, Regulatório, Institucional, Marketing, Digital e demais áreas envolvidas nos processos operacionais e financeiros da empresa.

Responsibilities and assignments

·       Realizar análises, coleta de informações, produção de relatórios inerentes a projetos de desenvolvimento de novos negócios/produtos (fases de concepção, construção de BP e planejamento/execução) e para iniciativas dentro do contexto estratégico da companhia que possuam natureza multifuncional.

·       Atuar ativamente na sustentação do ciclo de vida do projeto (planejamento, execução, gestão de riscos, encerramento e monitoramento e controle);

·       Monitorar KPIs dos projetos estratégicos conduzindo reuniões periódicas de acompanhamento para que utilizem e mantenham-se alinhados às metodologias de gerenciamento de projetos estabelecida na empresa e analisar e apurar os dados gerados pelos projetos definidos como metas estratégicas;;

·      Analisar indicadores dos projetos com o objetivo de que, em caso de desvios, tenha a possibilidade de auxiliar os gerentes de projeto para retornar à linha de base;

·       Apoiar na gestão de stakeholders, com base no perfil e necessidades de cada um;

·       Desenvolver relações de parceria com diversas áreas que contribuam para o alcance dos objetivos da área e dos projetos liderados;

·      Apoiar as discussões com equipe e áreas internas, executivos e parceiros;

·       Participar ativamente do detalhamento do escopo dos projetos, objetivos, papeis e responsabilidades, proposição de KPIs, consolidação e validação dos documentos gerados com os executivos envolvidos;

·      Realizar o preenchimento de forma consistente e objetiva dos documentos de gerenciamento de projetos. Elaborar e acompanhar atas de reuniões e relatórios;

·      Apoiar na elaboração e atualização de cronogramas com informações realistas do projeto;

·       Apoiar no planejamento adequado para os projetos, respeitando as características de cada tema e a disponibilidade de recursos;

·       Elaborar apresentações executivas e conduzir reuniões com participantes nas esferas corporativas, partes interessadas, seguindo as recomendações estratégicas e outras necessidades do projeto (levantamento de requisitos, entregáveis, monitorar o prazo, o custo e o escopo definidos ao longo do projeto, mapeamento de riscos, oportunidades e ameaças)

·      Identificar e propor melhorias internas e externas aos projetos geridos.

·       Ser referência para demais membros do time

Requirements and qualifications

·      Experiência em projetos de desenvolvimento de negócios, incluindo construção ou avaliação de BP e implantação de negócios;

·      Experiência na atuação de projetos de M&A será considerado um diferencial

·      Excel e Power Point nível intermediário (mínimo)

·      Habilidade de condução de temas multifuncionais, com papel de liderança situacional e técnica

·      Habilidade na gestão de resultados compromissados e foco na mensuração dos indicadores

·      Habilidade para estruturar suas atividades atendendo a prazos desafiadores, mantendo a boa comunicação com o time e gestores

Additional information

Veja o que ofereceremos* para você:

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.

 

• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

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• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

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• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

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#VemPraVivo

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.


#VemPraVivo



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