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Analista Projetos Sênior - GP

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Diretoria: Transformação e Projetos B2C

Local de Trabalho: São Paulo | Eco Berrini

 

Sua atuação será como Analista de Projetos Senior na área de pequenos projetos B2C. Soluções inovadoras, com diferenciais eficientes e competitivos são a matéria-prima de quem atua com Tecnologia da Informação na Vivo. Essa é a área que faz a gestão dos sistemas de informação para trazer ainda mais qualidade, flexibilidade e agilidade. O resultado é uma empresa cada vez mais digital e com propostas de valor mais robustas para os nossos clientes. Se identificou? Então esta oportunidade é para você.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar em TI, através de squads, campanhas estratégicas do negócio do produto Pré-Pago para alavancar a receita da companhia.
  • Estruturar, coordenar e acompanhar todas as etapas de projetos estratégicos.
  • Propor melhorias de gestão e operacional, através da identificação de problemas, elaboração de hipóteses, estruturação do diagnóstico com base em análises qualitativas e quantitativas, síntese executiva das conclusões e suporte à implantação das recomendações.
  • Responsável pela gestão das demandas sob sua responsabilidade, tendo como principais pilares: prioridade, orçamento, capacidade disponível, modelos de trabalho, riscos, roadmap e KPIs;
  • Ser capaz de mapear, controlar e gerenciar interdependência de projetos entre torres de projetos e carteiras;
  • Elaborar fluxos de processos com base em melhores práticas de gestão de projetos ágeis;
  • Reportar através de apresentações executivas os assuntos sobre seu escopo de trabalho;
  • Estabelecer uma comunicação efetiva entre todos os stakeholders dos projetos, programas ou portfólio;
  • Estabelecer pontos de controle e monitoramento que contribuam para o cumprimento de escopo, prazo e custo dos projetos, com a aplicação das boas práticas de gestão de projetos, alinhados às necessidades da organização;
  • Atuar como facilitador de reuniões com equipe multifuncionais do projeto e suas respectivas atividades;
  • Avaliar o impacto das novas exigências para o projeto existente e trabalhar com as partes interessadas no desenvolvimento de estratégias para atender às demandas do projeto.

Requisitos e qualificações

  • Formação em áreas de Tecnologia, Engenharia, Administração ou correlatas;
  • Experiência em gestão de projetos tradicional, agile e lean;
  • Experiência em Planejamento (estruturação, acompanhamento, gestão dos KPIs e baseline);
  • Domínio na estruturação de cronogramas;
  • Experiência em Planejamento Financeiro (Gestão do orçamento);
  • Experiência com processos Gestão de Mudanças;
  • Comunicação objetiva na elaboração de materiais executivos e condução de reuniões;
  • Conhecimentos intermediários nas ferramentas MS-Office.
  • Inglês Desejável.

DIFERENCIAIS

  • MBA / Pós-graduação em Gestão de Projetos (concluído ou em andamento);
  • Experiência em projetos de Telecomunicações;
  • Utilizar e Identificar soluções alternativas e criativas para os problemas do dia a dia relacionados a projetos baseadas em resultados analíticos.
  • Conhecimentos avançados nas ferramentas MS-Office;
  • Certificação PMP (Project Management Professional) ou Prince 2;
  • Certificação Agile (ex: Scrum, Safe, PMI-ACP (Agile Certified Practitioner))

Informações adicionais

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SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.


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