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Analista Segurança Informação Sênior - Arquitetura de Segurança

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Vice-Presidência: Chief Security Office

Diretoria: Segurança Digital

Local de Trabalho: São Paulo


Essa vaga é para um profissional sênior que terá a missão de promover a segurança da informação em projetos corporativos e de negócios através de controles preventivos, soluções de arquitetura de segurança digital e avaliação de requisitos durante o ciclo de vida dos projetos. da Vivo. O profissional irá atuar como um dos pontos de contato das diversas áreas de negócios, viabilizando a segurança dos mais variados projetos através de seu conhecimento de tecnologias seguras, metodologias, diretrizes internas de Segurança Digital e boas práticas de mercado. Como sênior, sua experiência será necessária para liderar iniciativas internas e representar a diretoria de segurança digital em discussões de riscos e apresentações executivas.

Responsabilidades e atribuições

  • Viabilizar os projetos de negócio de maneira segura através da proposição de tecnologias adequadas, controles baseados em frameworks de mercado e medidas preventivas de segurança digital.
  • Atender demandas de chamados abertos para avaliação de segurança em projetos corporativos
  • Reavaliar e atualizar requisitos técnicos de acordo com as tecnologias de mercado, em alinhamento com a liderança e apetite à riscos da companhia
  • Realizar análises de conformidades internas e em fornecedores mediante aplicação das normativas vigentes.
  • Realizar análises de risco nas diferentes áreas da empresa através da aplicação de metodologia específica.
  • Promover a prática do Security by Design seja no processo de desenvolvimento de aplicações ou aquisição de soluções externas com base em frameworks e boas práticas de segurança
  • Promover níveis adequados de proteção, identificação e tratamento de riscos em sistemas de negócio departamentais, através de controles de segurança.
  • Acompanhar indicadores de segurança da área por meio do alinhamento com a equipe e ações em execução.
  • Apresentar situações de risco iminente mediante a elaboração de relatórios de alerta.
  • Aprimorar processos existentes e estabelecer novos visando a otimização dos recursos e aumento da assertividade dos pontos de controle.

Requisitos e qualificações

Requisitos e Conhecimentos Imprescindíveis


  • Superior Completo em Tecnologia da Informação e cursos afins;
  • Experiência na liderança de projetos de TI/Segurança;
  • Conhecimento em conceitos de integração de sistemas e computação em nuvem;
  • Conhecimento em normativos, frameworks e melhores práticas específicas de Segurança da Informação;
  • Boa escrita e habilidades de comunicação;
  • Conhecimento em gestão de riscos

Requisitos Desejáveis


  • Pós Graduação em Segurança da Informação e cursos relacionados
  • Conhecimento de normas de segurança, tais como: ISO 27000, OWASP, SANS, NIST, PCI, SOX , LGPD;
  • Certificação CISCO - CCNA
  • Certificação Comptia Security Plus
  • Certificação CISSP
  • Certificação CEH - Certified Ethical Hacker
  • Outras certificações de Segurança

SOBRE A VIVO

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando a Vivo de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de se trabalhar. Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.


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